一日之计在于晨，一年之际在于春，飞橙教育秉承夯实基础、扩大队伍、升级产品的2021品牌战略方针，在新年开工的第三天迎来了一群朝气蓬勃、积极活跃的新伙伴加入，他们的到来为飞橙注入了新鲜血液，为了让这群新生力量快速融入团队，提升技能，飞橙教育举办了新一期的新人培训会。

 在此次新人培训会，新人们不仅能了解公司的发展历程，学习公司的企业文化，还能学习公司的规章制度和行业最新资讯，这些知识都将成为新人们日后工作的重要利器！

 私域运营部经理赵睿老师为此次培训带班班主任，负责协调安排每天培训的各项内容，为每一位新员工详细解答各个方面不清楚之处，为新员工融入新的工作环境奠定了基础。

 培训伊始，由飞橙教育联合创始人许茹冰老师为新伙伴进行《企业文化》培训，在许老师的讲解下，将公司的企业文化、发展轨迹、行动理念深刻地传达给在做的每一位新生力量。

 抖音运营部经理杜豪老师为大家带来了《抖音竞品调研培训》，杜老师凭着多年的抖音运营实战经验，为新人讲解了工作中如何寻找抖音对标账号。

 品牌赋能部经理邱凯纯为大家带来了《抖音文案创作》的知识分享，优质的文案内容是抖音创作的关键，无论是内容选题还是内容创作，众多小伙伴都表示受益匪浅。 

一个企业完善的制度，体现了这个企业的高度，飞橙教育人事部裴梦真为新人讲解了公司的各项规章制度，同时针对大家的问题进行详细解答。

 培训结束，飞橙教育COO许茹冰老师发表结业致辞，并为表现优秀的同学颁发奖品，通过五天的培训，各位伙伴都表示受益匪浅，不仅提升了工作技能，对飞橙教育及移动互联网营销行业有了全新的认识，为他们今后在工作岗位中发挥所学打下良好的基础。 飞橙教育为新人们提供了施展才华的舞台，也期待这股新生力量怀揣着激情，带着信心走上工作岗位，早日创造令人艳羡的业绩！